Distrik Sekolah Kabupaten Clark tidak lagi mewajibkan karyawan untuk mengisi kuesioner gejala harian COVID-19 sebelum melapor untuk bekerja.
Perubahan itu mulai berlaku Senin, menurut pesan distrik kepada karyawan.
Selama lebih dari setahun sejak kelas tatap muka dilanjutkan pada musim semi 2021 di tengah pandemi, sekitar 42.000 karyawan di distrik tersebut harus menggunakan aplikasi Emocha Mobile Health untuk menjawab serangkaian pertanyaan agar diizinkan bekerja untuk datang ke
Sekarang sudah tidak digunakan lagi.
“Protokol saat ini, tanpa kesehatan emocha, mempertahankan dan memenuhi harapan (Distrik Kesehatan Nevada Selatan) dan Departemen Kesehatan dan Layanan Kemanusiaan Nevada untuk upaya mitigasi terhadap COVID-19 dan semua penyakit menular lainnya,” menurut pesan distrik tersebut.
Keputusan tersebut diambil saat distrik baru-baru ini melonggarkan persyaratan COVID-19 lainnya. Misalnya, tidak lagi mengharuskan siswa dan karyawan untuk dikarantina setelah terpapar virus corona – keputusan dibuat pada bulan Agustus mengikuti pedoman Pusat Pengendalian dan Pencegahan Penyakit yang diperbarui.
Sepasang serikat pekerja mengatakan kepada Las Vegas Review-Journal pada hari Rabu bahwa mereka mendukung keputusan untuk berhenti menggunakan Emocha.
Asosiasi Pendidikan Kabupaten Clark mengatakan keputusan itu adalah “hasil dari rendahnya tingkat penularan virus yang tidak lagi memerlukan pelacakan karyawan harian di seluruh distrik.”
“Kami mendukung tindakan CCSD ini dan jika tingkat penularan meningkat ke tingkat yang tidak dapat diterima seperti yang diarahkan oleh Distrik Kesehatan Nevada Selatan, CCSD akan mengambil tindakan yang diperlukan untuk kembali memantau semua staf setiap hari,” kata serikat guru dalam sebuah pernyataan. .
Penularan komunitas COVID-19 di Clark County saat ini rendah, menurut CDC.
Jeff Horn, direktur eksekutif dari Clark County Association of School Administrators and Professional-Technical Employees, mengatakan melalui email, “Dengan Nevada yang terus mengalami tingkat infeksi yang rendah, CCASAPE senang melihat Distrik mengambil langkah untuk menaikkan skort persyaratan yang saat ini tidak ada. diperlukan. . Staf sekolah sekarang akan memiliki lebih banyak waktu untuk fokus pada isu-isu mendesak seperti prestasi siswa.”
Pegawai distrik sekolah masih harus memantau sendiri gejala COVID-19 dan melaporkan hasil tes positif ke hotline kesehatan karyawan, kata pesan distrik tersebut.
Mereka juga akan diberi tahu melalui email kantor mereka jika mereka diidentifikasi sebagai kontak dekat dengan seseorang yang dites positif, menurut pesan tersebut.
Dan distrik terus mengoperasikan tempat pengujian COVID-19 untuk karyawan dan siswa.
Distrik tersebut menggunakan uang bantuan virus corona federal untuk kontrak dengan Emocha Mobile Health, termasuk sekitar $1,3 juta untuk tahun yang dimulai pada pertengahan Februari 2021 dan sekitar $2,8 juta untuk periode proyek yang diantisipasi yang terdaftar sebagai tahun kalender ini, menurut Sekolah pertemuan online Clark County Bahan papan.
Saat karyawan menggunakan aplikasi seluler, mereka menjawab serangkaian pertanyaan tentang apakah mereka mengalami gejala COVID-19. Bergantung pada jawaban mereka, mereka diberi lencana digital berkode warna.
Jika mereka mendapat lencana kuning, itu berarti mereka harus menghubungi hotline kesehatan karyawan dan menghadapi langkah tambahan, seperti menjalani tes atau tinggal di rumah.
Tahun ajaran lalu, beberapa karyawan menyatakan keprihatinannya, dengan mengatakan bahwa mereka tidak perlu melewatkan hari kerja dan kemudian menunggu berjam-jam di telepon untuk mendapatkan izin untuk kembali bekerja, bahkan setelah dinyatakan negatif COVID-19.
Dan di tengah kekurangan staf — termasuk guru pengganti yang tidak cukup — beberapa juga mengatakan kepada Review-Journal bahwa mereka ditekan oleh administrator sekolah untuk berbohong dalam survei.
Hubungi Julie Wootton-Greener di [email protected] atau 702-387-2921. Mengikuti @julieswootton di Twitter.
